Teams mit Frauen und Männer sind glücklicher!

Das Ergebnis einer Studie im Auftrag der deutschen Post besagt, dass zwei Drittel der Befragten von 2.000 Deutschen in heterogenen Teams sehr gerne arbeiten. Dies sehen Frauen und Männer gleichermaßen so. Der Grad der Zufriedenheit ist in heterogenen Teams (27%) höher als in homogenen Teams. 42 Prozent der Befragten geben an, dass ein Geschlechtermix für […]

Wie frage ich am besten?

Stellen Sie sich ein Bewerbungsgespräch vor. In diesem fragt der oder die Abteilungsleiter*in die Bewerberin oder den Bewerber:” Haben Sie schon einmal einen Kunden oder eine Kundin mit Millionenumsatz betreut?” Hier kann der oder die Befragte nur mit einem “Ja” oder “Nein” antworten. Sie erhalten eher relevante Informationen über die Bewerberin oder über den Bewerber, […]